羅莊區集體協商工作現場推進會在我公司召開
6月18日，羅莊區集體協商工作現場推進會在山東金馬汽車裝備科技有限公司四樓大會議室召開。區總工會黨組書記、常務副主席徐德泰，區總工會黨組成員、副主席王麗麗，各街鎮工會主任、區直部分企業工會負責同志參加會議。會議由王麗麗同志主持。
會議首先觀摩了山東金馬科技有限公司集體協商工作現場。職工方和企業行政方就企業職工薪資調整、福利待遇、勞動安全衛生保護等關系職工切身利益的問題進行了充分協商，協商在坦誠、公平、和諧的氛圍中進行，取得了職企滿意的協商效果，為企業下一步發展奠定了基礎。
觀摩結束后，區總工會權益保障部部長王健同志傳達了《羅莊區集體協商工作實施方案》。區總工會集體協商指導員沈自勝同志從集體協商工作的內容、流程、注意事項等重點領域進行了講解，進一步提高了企業開展集體協商的能力。
徐德泰同志從規范操作，推進集體協商工作高標準實施；積極參與集體協商工作評價；強化保障，確保集體協商工作取得實效等幾個方面，強調了集體協商工作的重要性，并對進一步深化集體協商工作進行了安排部署。
徐德泰同志指出，要規范集體協商操作流程，掌握集體協商“八步工作法”，推動集體協商工作實現高質量發展。要對集體協商代表產生、協商議題準備、協商過程掌控、職代會審議、協商合同簽訂、備案審查等具體工作進行自我評估，結合評估情況，對標評價標準，進一步修訂完善工作措施，提高自身集體協商工作針對性。
徐德泰同志要求，要落實“三四五”工作原則，切實做到“三結合”、 “四必須”、“五公開”。要發揮典型示范帶動作用，通過實施典型示范帶動，全面提升集體協商工作成效。要完善激勵措施，對集體協商工作較好的街鎮、企業，在工會經費撥付、評先樹優中給予傾斜，有效調動基層單位開展集體協商工作的積極性。
徐德泰同志強調，各街鎮、企業工會負責同志要認真落實黨中央決策部署，統籌處理好促進企業發展和維護職工權益的關系，穩定就業崗位，拓展協商內容，提升協商質量，保護和調動企業與職工的生產經營積極性主動性，不斷推動全區勞動關系和諧穩定。
